موضوع: الانطباع الاول يدوم فى (الانترفيو)8/27/2011, 10:08
الانطباع الأول:
- الانطباع الأول يدوم هذه كلمات متلازمة مع بعضها وصحيحة إلي حد كبير وخاصة عند التقدم للالتحاق بوظيفة جديدة فالمرة الأولى للالتقاء بصاحب العمل أو المسئولين هي التي يتحدد عليها قبولك لتكون ضمن فريق العمل أم لا؟, بعكس التعاملات الأخرى في حكمك على الأشخاص التي تتطلب الالتقاء بهم أكثر من مرة كما في الصداقة, الزواج ... الخ.
كيف تجعل الانطباع الأول يدوم؟
لا تفكر كثيراً ... هو باب واحد فقط ينبغي أن تطرقه "الإتيكيت", فهو المخرج الذي ينقذك في المواقف الحرجة أو المواقف التي تتطلب قدراً من اللباقة في التصرفات. وستجد انطباعك الأول يدوم ... ومظهرك مع:
-الحذاء النظيف.
-الملابس الأنيقة.
-الأظافر النظيفة.
-الشعر اللامع.
- عدم البهرجة في الملابس (وارتداء الحلي للبنات والسيدات).
- النسخ الإضافية من السيرة الذاتية والمحفوظة في ملفات.
- معرفة عنوان وأرقام تليفونات المكان الذي يتم فيه إجراء المقابلة.
-الوصول في الميعاد المحدد (من الأفضل أن يكون قبل الميعاد).
-معرفة أسماء الأشخاص الذي سيتم إجراء المقابلة معهم.
-الورق والقلم لتدوين أية ملاحظات هامة.
-الحقيبة والأشياء المهمة فقط (عدم حمل أشياء كثيرة).
الانطباع الأول يدوم مع خمسة أشياء أخرى عند إجراء المقابلة مع المسئولين:
- الابتسامة.
-النظر إلى عين الشخص الذي يوجد أمامك عند التحدث.
-المصافحه بالايدي بقوة.
-التحية بالسؤال "كيف الحال"؟ أو "كيف حالك يا سيد/.. أو يا سيدة/..."
-عند تقديم النفس, يذكر الاسم ببطء وبوضوح.
وبعد اتباع هذه القواعد الجهنمية سيكون هذا الانطباع الأول والأخير لصاحب العمل.
هام جداً: قوانين المساهمة فيالمواضيع. انقر هنا للمعاينة
احترم مواضيع الآخرينليحترم الآخرون مواضيعك لا تحتكر الموضوع لنفسك بإرسال عدة مساهماتمتتالية عند طرح موضوع يجب أن تتأكد أن عنوان الموضوعمناسب او لا تحل بحسن الخلق و بأدبالحوار و النقاش لا تنس أن اختلاف الرأي لا يفسد للود قضية, فلاتتهجم على عضو بدعوى أنه لا يشاطرك الرأي ان قطعت عهدآ مع عضو فأوفي بوعدك لأنه دينعليك إن حصل خلاف بينك و بين عضو حول مسألة ما فلاتناقشا المشكله على العام بل على الخاص اناحترمت هذه الشروط البسيطة, ضمنت حقوقك و عرفت واجباتك. و هذه افضل طريقةتضمن بها لنفسك ثم لمساهماتك و مواضيعك البقاء و لمنتداك الإزدهار فيموقعنا إدارة منتديات احلىحكاية
8/27/2011, 10:08
